カルチャーと働く環境
日本テレビ発のスタートアップだからこその裁量とスピード。ClaNで働く理由、働き方・制度、福利厚生、そして市ヶ谷の新オフィスを紹介します。
少数精鋭の組織だからこそ。
若手が企画を主導できる裁量。
成長フェーズの組織だからこそ、一人の担当領域は広く、意思決定は速い。年次に関係なく、企画から実行までを一気通貫で任されます。
大型IP・共同開発の、
確かな実績。
他社と連携した共同IP開発や、「にゃんたじあ！」「ぱらすと！」などのオリジナルIP、大型タイアップまで。実績に裏打ちされた挑戦ができます。
リアル×バーチャルの
最前線に立てる。
300ch以上が参加する世界最大級のVTuberネットワーク「C⁺」を運営。オンラインの「バズリズムLIVE V」から、リアルイベント「MUSIC VERSE Fes.」まで、オンライン・オフライン両面でファンに届けます。
日本テレビ発。
ネットカルチャーの最前線。
日本テレビグループの企画・制作力を基盤に、VTuber・ストリーマー・歌い手といったネットカルチャーを事業へ。リアルとネット、その両輪で挑めます。
働き方・条件
- 勤務地
- 〒102-0074 東京都千代田区九段南4-8-19 CIRCLES+市ヶ谷駅前
- 勤務時間
- フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間・休憩1時間／コアタイムあり）、
または専門業務型裁量労働制（1日9時間とみなす／始業・終業時刻は本人の裁量／職種による）。 - 休日休暇
- 土日祝休み・年末年始・誕生日休暇（年間休日数は各募集要項に記載）
- リモート
- リモートワーク可（週1回程度・職種による）
- 雇用形態
- 正社員／契約社員／業務委託・試用期間 6ヶ月
評価・キャリアパス
年2回（半期ごと）の評価を実施。成果評価80%＋バリュー評価20%で、事業成長への貢献とValueの体現をともに評価します。等級に応じて目標の難易度が上がり、評価は昇給・賞与へ反映。管理職と専門職のデュアルキャリアパスを用意し、志向に合わせて成長できます。
給与だけでは見えない“実質価値”も大切にしています。住まいのサポートや将来に向けた資産形成、頑張りをきちんと還元する仕組みまで、福利厚生の充実にも力を入れています。
会社が住居を借り上げ、家賃負担を大きく軽減。手取りベースの“実質年収”を引き上げます。※対象・上限などの条件は選考時にご案内します
（はぐくみ企業年金）
将来の資産形成を会社が後押しする企業年金制度。税・社会保険の面でもメリットがあります。※制度内容の詳細は選考時にご案内します
年に一度、誕生日にお休みを取得できます。自分や大切な人のための時間を大切に。
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備しています。
産前産後・育児・介護のための休業制度を整えています。
健康診断の費用を会社が負担します。
オンライン学習で、スキルアップ・能力開発を支援します。
オフィスグリコを設置。小腹を満たしながら働けます。
コーヒーサーバー完備
オフィスでドリンクを手軽に。リフレッシュにも。
ドリンクを特別価格で販売しています。